欧姆尼瑞优酒店培训公司的全方位培训体系：CZ培训体系、YG分析体系、PM绩效体系、ES提升体系，成就卓越培训内涵。

CZ 培训体系

即总经理-培训部-经理的垂直培训体系。总经理是培训的主导，是推动培训的动力。

YG 分析体系

即通过分析每个员工的工作过程和结果，确定阶梯式的培训方向。

PM 绩效体系

注重分析实际绩效与目标绩效的差异，确定培训的潜在需求。

ES 提升体系

注重绩效的提升，把握提升的过程，确定提升的效果。